Ausschluss vom Derby--Knallharte GM oder eher nicht?

  • #22

    Hallo @Läckerli


    wenn du Bezug aufs reale Leben nimmst muss ich jetzt mal fragen was du im folgenden Fall machen würdest: du hast einen Arbeitskollegen der den gleichen Lohn am Ende des Monats bekommt wie du. Dieser Kollege steht aber die ganze Zeit nur faul in der Ecke und macht nicht die Arbeit für die er eingestellt ist. Ist das dann auch noch gerecht und wie fühlst du dich dann dabei?


    LG Sannie

  • #23

    Na, so als Nichtraucher ist es mir jahrelang so gegangen .... die Raucher hielten ihr Pläuschken und ich hab gearbeitet. Die Zeit hab ich lieber nicht zusammen gezählt. Das hat sich bei vielen geläppert, dann kam noch die zweite ... und noch ein Käffchen. Die waren manche mal 30 Minuten weg. Shit Happens

    lg Sansi :draussen2:


    :regenbogen: LEBEN und LEBEN lassen :party-dancers:

  • #24

    Nun, HD ist nicht das reale Leben. Es ist ein SPIEL.


    Zu deinem Beispiel: Ich habe einige dieser Kollegen. Ich gönne ihnen ihr Lohn. Ich bin deswegen nicht sauer oder sonstwas auf sie. Ich bin höchstens sauer auf den Arbeitgeber, der solches Verhalten unterstützt.

    Heut' ist nicht alle Tage.
    Ich komm' wieder, keine Frage.



    :ballon1:

  • #25

    Natürlich ist es ein Spiel. Und es kann ja jede Gemeinschaft so handhaben, wie sie mag.
    Wir unterstützen uns alle gegenseitig und helfen den Schwächeren, die noch nicht so viel beitragen können wie die Leute in den höheren Leveln.
    Es ist - wie im realen Leben - ein Geben und ein Nehmen. Aber Leute, die nur nehmen, sind in meinen Augen Schmarotzer und die wollen wir - zumindest in unserer Gemeinschaft - nicht haben.
    Es gibt aber sichlich auch Gemeinschaften, für die das ok ist. Dahin können sie ja gerne gehen.

  • #26

    Tja, sind wir wohl einer Meinung. Neue, die in die Gemeinde kommen im laufe des Spiels, oder die mit niedrigem Level, helfen wir klar IMHO, allerdings weiß auch niemand wer es ist, wie alt derjenige ist, wie lange derjenige spielt usw.
    Gefällt es bei uns, möchte derjenige Derby spielen mit uns - was vorab geklärt wird, selbe Regeln zu befolgen hat, muss 100% mitziehen im Derby. In unserer Gemeinde wird Erwachsenen Derby gespielt, Kinder Derby war gestern.

  • #27

    Die Erfahrung mit den Schmarotzern macht wohl jeder irgendwann..... lässt sich leider nicht vermeiden.
    Raus damit und fertig.
    Wir haben in unserer 9er GS vor längerer Zeit beschlossen dass alles so bleibt wie es ist...... Klein, gemütlich und mit Aufgaben ü 300 locker in der CL.... ab und zu a Pokal... perfekt.
    Für mich die perfekte GS...wir treffen uns sogar mindestens einmal im Jahr..... Bayern... Österreich... Schweiz.... is nach all den Jahren schon fast Familie.


    Switcht zwar am Thema vorbei...aber es gibt auch solche Gemeinschaften :)

    Give Peace a Chance ❤

    John Lennon

  • #28

    Niemand ist perfekt, das Mitglied nicht, der Leiter nicht u selbst das Spiel ist nicht perfekt und trotzdem verbindet uns alle eins.....Spaß am Spiel !


    Einst hatten wir einen Pflegefall aufgenommen ( die war von GM zu GM gewechselt denn nirgendwo kam sie zurecht ), gutmütig wie ich/wir waren haben wir uns gekümmert u letztendlich ging es der Person nicht um das Spiel sondern Leute zu finden die sie ständig aufbauen u auffangen ( private Probleme waren ihr Dauerthema im Chat )....das war genug....das Spiel war kein Spiel mehr, sondern eine psychologische virtuelle Beratung die sofort gestoppt werden musste u wir den Knopf gedrückt haben. Wir haben ihr natürlich vorher alles Gute gewünscht aber so schlimm das alles für die betroffene Person war, das möchte ich definitiv nicht im Spiel haben....das war too much!

    Keep calm and play Hay Day :green2:

    Einmal editiert, zuletzt von Fara ()

  • #29

    Auch wenn das Spiel HayDay nur ein Spiel ist, spiegelt es doch sehr das wahre Leben bzw. die Charaktereigenschaften der Spieler wider. Undi ich finde, es geht nicht mal darum, ob man den Spielern die Belohnungen "gönnt", das Problem dabei ist nur, wenn du Leiter einer Gemeinschaft bist, musst du Entscheidungen treffen, auch wenn sie unpopulär sind, weil wenn der Leiter sie nicht trifft, werden diese Entscheidungen über kurz oder lang von anderen getroffen.


    Was ich damit sagen will ist folgendes:
    Wir hatten mal eine bei uns in der Gemeinschaft, die machte nie alle Aufgaben, und bei jeder Aufgabe, machten die Mitglieder 80% und den Rest sie selber. Da die Gemeinschaft aber durchaus ehrgeizig, aber nicht verbissen ist, haben viele Mitglieder 10 Dias "geopfert" um die fehlenden Aufgaben zu kompensieren. Über kurz oder lang gab es dann ziemlichen Tumult, Unzufriedenheit und Ärger....., weil die wirklich aktiven und motivierten Mitglieder irgenwann keine Lust mehr hatten die fehlenden Aufgaben mit Dias auszugleichen.


    Wenn nun unsere Leiterin die betreffende Userin nicht gekickt hätte, wären irgendwann die motivierten Spieler gegangen und eine an sich gut funktionierende Gemeinschaft wäre auseinander gebrochen. Seitdem funktioniert alles bestens, alle sind zufrieden und es läuft wirklich prima.


    Wir haben fast keine Regeln, aber beim Derby müssen alle an einem Strang ziehen, sonst funktioniert das nicht, ansonsten kann man sich ja abmelden. Und wenn was Unvorhergesehenes eintrifft, und es kommt was dazwischen ist da auch kein Beinbruch, dann gibts halt mal keinen Pokal, und keiner ist dem Mitglied deswegen böse (z. B. Krankheit oder ähnliches).


    Ich glaube, der grösste Fehler überhaupt ist es, die Entscheidung vor sich herzuschieben. Man muss einfach als Leiter (in Absprache mit der Gemeinschaft) Entscheidungen fällen......

    Pfiat Eich
    Pondi :winki3:
    "it gschimpft, isch globat gnua". :kopfanwand2:

    Einmal editiert, zuletzt von Pondi () aus folgendem Grund: Schreibfehler

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